凯瑟琳•摩尔

凯瑟琳·摩尔(Catherine Moore)，工商管理硕士，专攻业务发展和营销，同时担任内容策略师和组织发展。

她的专长是帮助企业家和企业主利用数字和人才战略扩大规模，这是她研究生研究和论文的主题。

凯瑟琳将她在组织发展战略方面的实践知识带到她的写作中，以及在神经心理学、认知心理学、行为心理学、人格和社会心理学、定量和定性研究方法以及积极心理学方面的强大学术背景。

工作经验

• 2022年3月-至今:内容策略师Quenza.com．
• 2020年3月- 2022年3月:内容专家Quenza.com．
• 2019年12月-至今:PositivePsychology.com积极心理学研究员。
• 2017年1月至今:Time To Grow Global b.v.(全球组织发展咨询公司)首席营销官。
• 研究生实习期间，她在澳大利亚墨尔本的PsychPress公司担任心理测量工具设计师

教育和学位

• 2018 - mba -布拉德福德大学，英国。
• 2009 -理学士在组织和工业心理学-墨尔本大学、澳大利亚。

写作和研究

Cath在组织发展咨询公司的工作中经常使用积极心理学理论和框架。

她着迷于“欣赏式询问”和“工作塑造”等话题，总是阅读最新的文学作品以跟上时代。